從八千年前的賈湖骨笛,到七百多年前的觀星台,再到當今的大國重器,這些跨越時光的成就,無不閃耀著技能的光芒。
技能,是改變個人前程前途的關鍵抓手,更是推動社會發展的重要力量。
7月15日至17日,“技能照亮前程 豫見精彩未來”——2025年世界青年技能日主題宣傳活動在河南舉行。
中央駐豫、河南省主要新聞媒體及鄭州、洛陽市屬重點新聞媒體等20家單位派出30多名一線記者參加啟動儀式,並深入鄭州、洛陽兩地進行集中采訪,講述生動鮮活的奮鬥故事,探究高質量發展的技能人才動力,為即將到來的第三屆全國技能大賽彙聚力量、凝聚共識。
笨功夫練技能練成“全國青年崗位能手標兵”
走進位於鄭州經開區的中鐵裝備高端製造產業園,重4000多噸、由20000多個零部件組成的超大直徑盾構機“巴蘭加魯號”周邊,工人們在忙著做最後的組裝。
“針對客戶特殊需求,中鐵裝備精心定製了‘巴蘭加魯號’盾構機,開挖直徑為15.7米,整機長度約113米。”中鐵裝備集團盾構公司黨委副書記、紀委書記、工會主席牛雪頂說,公司隧道掘進機迄今已出口全球6大洲34個國家和地區,成為中國高端裝備“走出去”的金色名片。
支撐大國重器揚帆遠航的秘訣之一,是擁有一支水平高超的技能鐵軍。
公司“00後”焊接高級工孟江華介紹,當年在技工院校學習了焊接技能,入職中鐵裝備後勤學苦練,憑著集訓時“多練半小時、多問三個題”的韌勁脫穎而出。
“每個人都有適合自己的發展道路,我覺得技能這條路挺適合我。而技能成才的道路上不能偷懶,要靠笨功夫去用心練習。”2022年,孟江華榮獲“全國青年崗位能手標兵”。日常工作中,100米長的焊縫在他手裏,最多隻有1米的瑕疵。
技校生敢想敢幹成“全國技術能手”
洛陽中船集團七二五所生產車間,身穿防護服的賀智濤弓腰操作。
靠著一手高超的焊接技能,他實現了從技校生到行業工匠的華麗轉身。如今的他,成為中船集團七二五所的焊接專家,獲得“全國技術能手”等榮譽稱號,享受河南省政府特殊津貼。
“焊工是一個很常見的工種。我在2001年參加工作時,根本沒想到有一天能在焊接領域取得這麼多榮譽。”賀智濤說,所裏為技能人才成長發展規劃了路徑,看到人才成長“地圖”,他就明白隻有潛心鑽研、苦練技能才能脫穎而出,在工作上取得更大成就。
紮zha進jin焊han接jie世shi界jie的de他ta,從cong一yi開kai始shi僅jin能neng夠gou掌zhang握wo三san四si種zhong材cai料liao的de焊han接jie技ji能neng,到dao現xian在zai能neng夠gou熟shu練lian掌zhang握wo幾ji乎hu涉she及ji船chuan體ti結jie構gou鋼gang焊han接jie領ling域yu數shu十shi種zhong焊han接jie技ji能neng方fang法fa,賀he智zhi濤tao成cheng了le單dan位wei焊han接jie領ling域yu的de“百事通”。
“河洛工匠”伴隨中國製造成長
在洛陽中國一拖集團有限公司,總能看到張景梅穿梭在轟鳴機器間的忙碌身影。
1998年,18歲的張景梅從技校畢業,進入中國一拖集團有限公司,成為機加車間車床操作工。“技能是練出來的,更是逼出來的。”她說,轉戰到質量檢測崗位後,質量部的圖紙堆積如山,為了做到“質量零誤差”,自己定了“三不放過”原則:看不懂的尺寸不放過,測不準的公差不放過,說不清的測量原理不放過。
正是在這種嚴以律己的工作態度下,張景梅的工作質量和效率越來越高,也讓她對幹好檢測的自信越來越強。2016年,她獲得“全國技術能手”榮譽稱號;2023年,她牽頭創建“張景梅河洛工匠工作室”。
從“被動接受”到“主動成長”的覺醒
“我畢業後進入恒天重工股份有限公司工作,今年剛被公司評為‘五四青年’標兵,是公司認定的技能人才之一。”31歲的李朋帥靠著一手好技能,工作越來越順利。
中考失利後,他選擇進入河南技師學院學習數控加工技能。“每mei個ge人ren都dou要yao找zhao到dao適shi合he自zi己ji的de發fa展zhan道dao路lu,我wo既ji然ran選xuan擇ze了le學xue技ji能neng,就jiu要yao在zai技ji能neng上shang學xue出chu名ming堂tang,起qi碼ma找zhao工gong作zuo時shi有you底di氣qi,自zi己ji的de一yi些xie人ren生sheng規gui劃hua也ye容rong易yi實shi現xian。”
“技能照亮前程,我覺得這句話非常好,好像就是在形容我。”tashuo,jinengshiyingdiqi,bujinnengrangzijizaigangweishangbuketidai,keyipingjiejingzhanjishuchengweihexinshengchanliliang,hainengtuokuanfazhanlujing,rangrengengyoudiqixuanzezijixiangzoudelu,cong“被動接受安排”轉向“主動規劃成長”。
技能提升是人力資本增值的過程
計算機科學與技術專業本科生賈百川,畢業後成為一名餐飲店長。
他不甘心這樣的工作狀態。偶然機會,他得知河南雲和數據信息技術有限公司(以下簡稱“雲和數據”)是我省省級人力資源品牌“河南碼農”數字人才培訓示範基地,內心的火苗被重新點燃。
在深思未來何去何從後,他毅然辭掉原有工作,進入雲和數據,開啟了為期6個月的技能學習之旅。
他說,認識自己是人生最大的智慧。如今,他就職於某知名醫藥科技公司“我現在的工資比以前高多了。更重要的是,我依靠技能實現了更大的人生價值,內心非常踏實,融入了時代發展潮流。”他說。
博士用技能去幹熱愛的事情
7月17日,洛陽龍門石窟研究院內,90後“文物醫生”劉軼戴著口罩、手套,身穿工作服,左手微微抬起石刻佛像耳朵構件,右手拿著軟毛刷輕輕拂去紋路處泥土,認真清理。
南開大學環境工程專業碩士的她,對老家的龍門石窟有著不一般的情感,畢業後成為一名石窟守護者。在她看來,與技巧相比,耐心和細心更重要。“以這個耳朵構件來說,一個人坐在凳子上至少一天才能完成清理工作,如果沒有耐心,根本坐不住。如果不細心,很可能傷害構件。”
為了做好這份工作,她如今又到鄭州大學攻讀考古學博士。“我的工作很有意義,我在其中找到了很多工作樂趣。我要貢獻一份力量,把這些中華文化瑰寶保護好、傳承好、傳播好。”
省人力資源社會保障廳副廳長魏連升說,目前,全省技能人才達1967萬人、高技能人才685萬人,為全省經濟社會發展提供了堅實的人力資源支撐。“這些成績背後,是一個個奮勇爭先的追光者,一件件生動鮮活的奮鬥故事,他們引領了‘勞動光榮、技能寶貴、創造偉大’時代風尚,凝聚了‘支撐中國製造、中國創造’的磅礴力量。”
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來源:河南日報(記者 王向前)
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